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高職院校處級公務人員能力提升培訓班

點擊數(shù):13378 時間:2021-05-25 15:07:51 來源:網(wǎng)絡

專題介紹

高職院校處級干部能力提升培訓班

師資力量

在新疆財經(jīng)大學雄厚師資的基礎上,整合了國內外高校和機構的優(yōu)秀教授、相關領域有專業(yè)話語權的政府高級官員, 讓不同身份不同視角的教學開啟干部教育的新局面。

核心課程

課程模塊

課程內容(僅供參考)

天數(shù)

初心教育與理想信念

不忘初心,牢記使命—習近平新時代中國特色社會主義思想解讀

半天

《之江新語》與習近平治國理政思想

半天

習近平新時代中國特色社會主義教育思想解讀

半天

黨風廉政建設與反腐敗機制建設

半天

科學定位

國際比較視角下的職業(yè)教育質量保障

半天

國際職業(yè)教育發(fā)展趨勢

半天

《關于實施中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃的意見》解讀

半天

《國家職業(yè)教育改革實施方案》解讀

半天

“雙高”計劃的認識與實踐

半天

高水平專業(yè)群的建設實踐與思考

半天

高等職業(yè)教育改革與發(fā)展趨勢

半天

中國高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展的思路及產(chǎn)教融合發(fā)展解讀

半天

高等職業(yè)教育改革與發(fā)展

半天

學校治理能力提升

新形勢下高職院校黨建工作

半天

創(chuàng)建優(yōu)質特色職業(yè)院校的探索

半天

高職院校管理與工作思路謀劃

半天

高職院校專業(yè)建設與發(fā)展

半天

高職院校內部質量保證與診斷改進

半天

高職院校質量保障體系建設

半天

高職院校學生管理工作探討

半天

教學改革與人才培養(yǎng)

職業(yè)學校課程改革探析

半天

職業(yè)教育信息化教學模式與案例分析

半天

職業(yè)教育專業(yè)課程改革與創(chuàng)新

半天

課堂教學質量評價和教學行為改進

半天

現(xiàn)代職教體系下現(xiàn)代學徒制的思考

半天

思維與創(chuàng)新:職業(yè)技能人才綜合能力培養(yǎng)

半天

高職院校教學管理觀念更新與管理藝術

半天

微課程等網(wǎng)絡資源如何在課堂中有效應用

半天

基于慕課的翻轉課堂教學實踐與研究

半天

我的教學六字經(jīng):懂、透、精、趣、情、德

半天

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的思考與實踐

半天

職業(yè)院校如何成為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化園

半天

高職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的方法與實踐

半天

職業(yè)院校創(chuàng)業(yè)教育

半天

校企合作

高職院校頂層設計與校企合作機制體制

半天

職業(yè)教育產(chǎn)教融合與校企合作

半天

產(chǎn)教深度融合與集團化辦學

半天

高職院校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)與校企合作

半天

現(xiàn)代職業(yè)教育本質與校企合作:理想、現(xiàn)實與抉擇

半天

隊伍建設

創(chuàng)新職業(yè)院校人才培養(yǎng)與打造高水平公務人員隊伍

半天

學習型教師團隊建設與教研文化變革

半天

德育工作與公務人員隊伍建設

半天

教師專業(yè)發(fā)展及名師修煉

半天

綜合素養(yǎng)提升

社會轉型時期的社會熱點問題分析

半天

發(fā)展與轉型的目標、戰(zhàn)略與績效:中國改革開放四十年的成就與啟示

半天

向懷特海致敬——《教育的目的》的感想

半天

人工智能:未來已來

半天

音樂藝術與人文素養(yǎng)

半天

創(chuàng)新思維與現(xiàn)代管理

半天

學校公共突發(fā)事件與媒體應對

半天



培訓體系

干部培訓體系

需求調研

通過問卷調查、專題座談、個別訪談等方式對委托單位培訓的需求、教學方法等進行深入了解。發(fā)現(xiàn)委托單位當前發(fā)展的痛點與難點,提出專業(yè)的培訓建議。

培訓設計

圍繞委托單位的需求,反復商討項目方案,由項目負責人、教務部、培訓部及后勤部協(xié)同審核,嚴格把關培訓方案。

整合資源

根據(jù)培訓計劃,匹配最合適的師資、現(xiàn)場教學及后勤保障資源等,充分體現(xiàn)重慶高校的學科綜合優(yōu)勢和重慶經(jīng)驗、理念優(yōu)勢。

實施教學

采取講授式、案例式、研討式、體驗式等開展教學。教學、學務、后勤、質控聯(lián)動,協(xié)調部署各個環(huán)節(jié),確保教學工作有銜接,質量有保證,措施有落實。

評價反饋

培訓期間,學員可手機掃描二維碼,進行實時評價與留言,提出改進的意見和建議,培訓結束后,將形成全面詳實、內容豐富的培訓質量報告。

培訓流程

1

抵達新疆

安排接站

入住賓館

熟悉環(huán)境

2

開班儀式

合影留念

開班講話

講解注意事項

3

研修學習

專題學習

現(xiàn)場教學

結構式研討

4

結業(yè)儀式

觀看結業(yè)視頻

頒發(fā)結業(yè)證書

全員愉快返程

聯(lián)系我們

新疆財經(jīng)大學干部培訓

聯(lián)系電話:023-65321586

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