袁慶宏，教授、博士生導(dǎo)師。韓國延世大學(xué)商學(xué)院訪問學(xué)者。研究方向?yàn)楣ぷ魈卣鳌⒐ぷ髑度肱c團(tuán)隊(duì)績效、雇員工作能力養(yǎng)成與職業(yè)生涯發(fā)展、雇員離職意愿、群體離職與知識(shí)遷移效應(yīng)，在《心理科學(xué)進(jìn)展》等一流期刊上發(fā)表數(shù)篇論文。主持國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、教育部重大項(xiàng)目數(shù)項(xiàng)。主持、參與國資委央企公務(wù)人員評價(jià)項(xiàng)目。

　　研究方向：工作特征、工作嵌入與團(tuán)隊(duì)績效;雇員工作能力養(yǎng)成與職業(yè)生涯發(fā)展;雇員離職意愿、群體離職與知識(shí)遷移效應(yīng)