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當(dāng)前宏觀經(jīng)濟形勢分析與供給側(cè)改革 | 半天 |
地方創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才工作進展推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展 | 半天 |
領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)人員陽光心態(tài)與壓力調(diào)試 | 半天 |
“互聯(lián)網(wǎng)+”下的新業(yè)態(tài)新經(jīng)濟發(fā)展趨勢 | 半天 |
大力推動鄉(xiāng)村振興,激發(fā)鄉(xiāng)村經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)生動力 | 半天 |
中國社會熱點難點問題分析 | 半天 |
企業(yè)文化與發(fā)展戰(zhàn)略 | 半天 |
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)融合與產(chǎn)學(xué)研結(jié)合 | 半天 |
通過問卷調(diào)查、專題座談、個別訪談等方式對委托單位培訓(xùn)的需求、教學(xué)方法等進行深入了解。發(fā)現(xiàn)委托單位當(dāng)前發(fā)展的痛點與難點,提出專業(yè)的培訓(xùn)建議。
圍繞委托單位的需求,反復(fù)商討項目方案,由項目負責(zé)人、教務(wù)部、培訓(xùn)部及后勤部協(xié)同審核,嚴格把關(guān)培訓(xùn)方案。
根據(jù)培訓(xùn)計劃,匹配最合適的師資、現(xiàn)場教學(xué)及后勤保障資源等,充分體現(xiàn)重慶高校的學(xué)科綜合優(yōu)勢和重慶經(jīng)驗、理念優(yōu)勢。
采取講授式、案例式、研討式、體驗式等開展教學(xué)。教學(xué)、學(xué)務(wù)、后勤、質(zhì)控聯(lián)動,協(xié)調(diào)部署各個環(huán)節(jié),確保教學(xué)工作有銜接,質(zhì)量有保證,措施有落實。
培訓(xùn)期間,學(xué)員可手機掃描二維碼,進行實時評價與留言,提出改進的意見和建議,培訓(xùn)結(jié)束后,將形成全面詳實、內(nèi)容豐富的培訓(xùn)質(zhì)量報告。
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